Entreprise
Vous êtes sur le point de rejoindre le leader de la distribution de pièces auto au sein d'une organisation où l'on se sent bien, et qui mise sur le développement de ses collaborateurs !
Pour nous accompagner dans le développement du Groupe, et notamment au sein de notre Centrale d’Achats nous recherchons notre futur Analyste Pricing, sur un poste stratégique et à fort impact business.
Au sein de la Centrale d'Achats, vous intégrez une équipe dynamique qui à en charge la stratégie pricing de deux de nos entités qui adressent nos clients webdealer.
Prise d'initiative, capacités analytiques et attrait business sont les maitres mots sur ce poste où nous vous attendons en leader sur la stratégie pricing pour développer les ventes et optimiser la marge.
Poste
Sous la responsabilité du Responsable Projets Achats Groupe, vous aurez pour missions principales :
- Suivi et évolution des ventes ;
- Elaborer des analyses de prix, de construire les outils de reporting correspondants et d’en assurer le déploiement. Analyser les résultats pour développer des stratégies tarifaires ;
- Mettre en place d'un système de documentation sur les opportunités tarifaires ;
- Assurer le suivi des prix et des marges sur les pièces de rechange ;
- Assurer une veille concurrentielle sur le marché ;
- Optimiser la marge.
Le poste est basé à Arcueil (94)
Profil
Pour réussir sur ce poste, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur des missions pricing, idéalement dans le domaine de la distribution ;
Vous avez de solides compétences analytiques et une excellente maitrise d'Excel ;
Vous avez le sens du commerce et vous aimez voir l'impact de votre travail sur le développement de la marge et de la croissance ;
Une bonne connaissance du secteur de l'aftermarket automobile et/ou du e-commerce est un plus ;
Vous êtes agile dans l’utilisation des outils informatiques : vous avez une très bonne maîtrise d’Excel et d’un ERP.
Au-delà de ces prérequis, vous êtes reconnu pour les qualités suivantes :
- Esprit d'équipe ;
- Force de proposition ;
- Capacité d'analyse ;
- Agilité ;
- Écoute ;
- Dynamisme.
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :
- Package de rémunération attractif ;
- Outil : Ordinateur, téléphone, etc ;
- Statut Cadre ;
- Plan épargne groupe ;
- Accord de participation.
Vous ne trouvez pas ce qu’il vous faut ?
Nous publions de nouvelles offres tous les jours, voire toutes les heures alors n’hésitez pas à prendre le temps de découvrir nos offres sur notre page dédiée.
